La junta de govern municipal va aprovar, el passat divendres, una pròrroga de dos anys del II Pla Municipal per a la Igualtat entre Dones i Homes de Cambrils 2018-2022, que va ser aprovat el 25 de maig de 2018 en sessió plenària. D’aquesta manera, es podran desenvolupar les accions que es van veure afectades total i parcialment del 2020 al 2022 a causa de les restriccions per la pandèmia.

El Pla parteix de la diagnosi realitzada mitjançant un ampli procés participatiu i concreta l’acció municipal destinada a assolir la igualtat real entre dones i homes a l’àmbit municipal. El document s’estructura en set línies estratègiques que es desenvolupen en 76 accions que s’havien de realitzar a curt, mig i llarg termini durant els 4 anys de vigència del pla. Les línies estratègiques són: salut i serveis socials; educació i formació; espai domèstic i treball reproductiu; àmbit sòcio-econòmic i món laboral; urbanisme habitatge i mobilitat; temps lliure i participació en la comunitat; urbanisme, mobilitat i seguretat ciutadana, i violència de gènere. 

Campanyes per fomentar la igualtat de gènere i l'erradicació de les violències masclistes

Les accions dutes a terme fins al moment són les que tenien un termini d’execució curt, com ara les diferents campanyes per a fomentar la igualtat de gènere i l’erradicació de les violències masclistes, la formació als i les professionals municipals en perspectiva de gènere i l’edició de materials de difusió, entre altres. Amb la pròrroga s’amplia la vigència fins el 2024 per poder portar a terme les accions que han quedat pendents, que majoritàriament són les que es preveien executar a mig i llarg termini. D’aquestes, algunes s’han començat a executar de forma parcial i d’altres caldrà iniciar-les durant aquests dos anys. En finalitzar, serà el moment de fer-ne l'avaluació i posteriorment una nova diagnosi que permetrà elaborar el III Pla Municipal d’Igualtat entre Dones i Homes de Cambrils.