La Borsa de Treball Municipal estrena nou web per donar ofertes de treball a través d'internet
 |
| Nou aspecte de la web de la Borsa de Treball, a través de la qual ja es podran veure ofertes |
La Borsa de Treball Municipal fa un pas endavant en el seu servei estrenant una nova web. Aquesta permet inscriure's a través de la xarxa sense haver de realitzar l'entrevista personal al Punt d'Informació Juvenil (PIJ) que és on està ubicada la seva seu. El regidor de Polítiques Actives d'Ocupació Salvador Matas explicava ahir durant la seva presentació que amb la posada en marxa d'aquesta nova web existeixen dues vies per accedir a la borsa: la tradicional a través de l'entrevista, i la nova a través d'internet. L'adreça a la que s'ha d'entrar és www.cambrils.org/depao, i des d'aquesta, accedir a polítiques actives i borsa de treball.
Amb aquesta nova eina, els usuaris que tinguin qualsevol relació amb l'Ajuntament de Cambrils, ja sigui perquè estan empadronats o perquè consten en el registre d'algun pagament d'impostos, per exemple, podran accedir a les ofertes de treball. La resta de persones, però, no tindran l'oportunitat de veure-les, únicament podran penjar el seu currículum. Matas apuntava que aquesta és la manera de prioritzar les demandes de la població cambrilenca, "doncs és un servei municipal".
Un total de 7.731 han format part de la borsa de treball en una vintena d'anys
La situació econòmica ha fet que les xifres de persones inscrites en aquest servei hagi augmentat considerablement aquests darrers dos anys. Mentre que l'any 2005 es van inscriure 640 noves persones al llarg de l'any, el passat 2008 van ser 1398; i el 2009, 1325. S'ha de tenir en compte, però que aquest últim any es va decidir al juliol oferir aquest servei únicament als cambrilencs, ja que abans estava obert a tothom que hi volgués accedir. Des dels seus inicis, ara fa uns 20 anys, han format part de la borsa un total de 7.731 persones. En aquests moments, d'aquestes, es mantenen en actiu 1.205.
El 54% dels usuaris del passat 2009 eren dones que buscaven treball, o bé que volien inscriure's per millorar la feina que tenen. Els que estan en atur, representen el 85,2% del total, és a dir, que poc més del 14% són persones que ja tenien feina i buscaven millorar-la. Pel que fa a l'edat, d'entre 16 i 20 anys es van apuntar 59 persones; d'entre 21 i 30, 319; dels 31 als 45, 538; dels 46 als 55, un total de 232; i per últim, majors de 56 anys es van apuntar 57.
Segons va apuntar Salvador Matas, les ofertes que rebien abans de la crisi eren molt més elevades que en aquests temps. Així, en 2006 van rebre 605 ofertes per part d'empreses interessades en cobrir 1.274 llocs de treball, mentre que el 2009 es van rebre 254 ofertes per 368 llocs de treball. A més, de cada tres ofertes es cobrien dues, és a dir, que el 65% dels llocs ofertats aconseguien cobrir-se a través de la borsa de treball municipal.